機構設置及職能

北京稅收法制建設研究會機構設置及職能

一、研究會機構設置

（一）管理機構本機構設會長1名、副會長多名、秘書長1名和副秘書長2名。

（二）辦事機構

本會下設辦公室、聯絡部、研究部、培訓部、財務部五個辦事機構，適當配備專職人員。各機構設部長（主任）1名，成員若干。

（三）專家顧問團隊

為充實本會研究力量，成立專家顧問團隊，分別由資深領導和專家學者擔任成員，指導研究會研究工作的開展。

二、研究會各辦事機構職責

（一）辦公室

負責擬定本會年度工作計劃、總結；起草和審核重要文稿和有關工作制度；負責會務、紀要、檔案、督辦、保密等工作；承擔對外宣傳和文件報送；負責對外接待工作和交流活動；建立與落實內部考核、控制制度；擬訂本會事務具體工作制度并組織實施；負責落實、協調、配合對外突發事件應對和報告；完成領導交辦的其他工作。負責研究會辦公和生活各項后勤服務保障。承擔資產的實物管理工作，包括房產、物資、計算機等各類設備的管理；承擔固定資產、辦公用品的分配、維修、環境綠化、環境衛生、車輛安全、安全保衛以及其他生活保障需要的管理。

（二）聯絡部

負責本會會員單位、專家顧問及相關部門聯絡工作；負責發展會員，建立更新會員資料檔案；協調與外單位及會員間的溝通與交流；收集會員單位對研究會工作的意見建議；制定年度工作計劃；負責會費收取及其他協調聯絡工作。

（三）研究部

負責開展稅收法制建設研究。承辦上級領導部門和有關方面委托或合作的課題研究；承辦會員單位委托的個性化涉稅問題的課題研究；負責課題的選取、立項和實施及研究成果的匯編與轉化跟蹤，實施課題研究全過程的管理；負責組織實施研究會各項論壇學術交流活動；負責研究會網絡服務平臺管理工作；負責將研究成果、論壇學術活動等情況及時納入本會網絡服務平臺；負責制定年度工作計劃。

（四）培訓部

負責對會員單位組織開展涉稅培訓工作（含內部）；收集會員單位意見和建議，開展培訓質效評估；負責制定實施培訓規劃和年度計劃及稅典通系統管理工作。

（五）財務部

制定有關財務管理的具體辦法；編制年度預算，組織實施會計核算，編制年終財務決算報表；編制用款計劃，辦理支付事項；承擔資產賬務管理工作；編寫年度財務報告；建立與落實內部控制制度，接受上級部門的財務檢查、監督。